Neu: Workbook Personalmarketing und Recruiting

Nun ist es offiziell: Ich habe mein erstes Buch geschrieben. Es handelt sich um ein Workbook zum Ausfüllen für soziale Organisationen.

Als Mitarbeiterin einer Organisation der Gesundheitsbranche blickte ich manchmal voller Neid zu den großen Konzernen, welche Möglichkeiten diese haben, um neue Mitarbeitende für sich zu gewinnen. Ach, hätte ich doch auch dieses Marketingbudget! Und wenn wir doch auch so ein großes Team hätten.

Mit Kostenbewusstsein und Effizienz können wir im Personalmarketing und Recruiting ebenfalls sehr viel erreichen. Klick um zu Tweeten

Das Workbook basiert auf meinen Erfahrungen

  • in der Erstellung eines komplett neuem Personalmarketingkonzeptes, welches einen höheren und besseren Bewerbungseingang hervorgerufen hat und dabei sogar weniger Budget verbraucht hat. Hierbei handelte es sich nicht, um aufwändige und teure Maßnahmen, sondern eine analytische und zielgerichtete Vorgehensweise.
  • in der Mitarbeiter*innengewinnung von durchschnittlich 100 Fachkräften pro Jahr. Hierbei hat sich meine Vorgehensweise an der der DIN-Norm DIN 33430:2016-07 Anforderungen an berufsbezogene Eignungsdiagnostik orientiert.

Fancy kann ich auch 🙂 Mir ist jedoch wichtig, dass jede soziale Organisation sich erstmal mit dem Basiswissen auseinandersetzt und genau schaut, was brauchen wir eigentlich und was nicht? Was läuft schon gut bei uns? Wo schlummert noch ungehobenes Potenzial?

Ja und damit diese Organisationen nicht gleich einen mehrtägigen Workshop zu Beratertagessätzen bei mir buchen müssen, stelle ich auf 64 Seiten mein gesamtes Wissen über die Grundlagen des Recruitings und Personalmarketing zur Verfügung. Sieh dieses Buch als einen Workshop mit dir selbst. Es ist eine Mischung aus fachlichem Input und Reflexionsfragen zu deiner Organisation. Es soll dazu dienen, den Ist-Stand in deiner Organisation im Bezug auf Personalmarketing und Recruiting zu analysieren.

Dieses Workbook habe ich insbesondere für soziale Organisationen geschrieben, weil ich um die Budget- und Personalsituation weiß. Und ich weiß auch, welche kostengünstigen, aber sehr effektiven Maßnahmen ein echter Wettbewerbsvorteil sein können.

Am Ende solltest du Klarheit darüber haben, wie ihr in der Organisation aufgestellt seid, sowie über eine Entscheidungsgrundlage verfügen, wie du weiter vorgehen möchtest.

Doppelt Gutes Tun

Und jetzt kommt’s: Die ersten 10 Bücher sind für 49,00 € statt 79,00 € erhältlich und die gesamten Einnahmen (abzgl. Mwst. und 4,9% Provision an den Dienstleister) werde ich an GermanZero spenden. GermanZero setzt sich dafür ein bei der Regierung Druck zu machen, dass Deutschland seinen Teil dazu beiträgt das beim Pariser Klimaabkommen vereinbarte Ziel, die Erderhitzung auf 1,5 Grad zu begrenzen, einzuhalten.

Macht mit! Die Einnahmen der ersten zehn Workbooks von @NoldenKatharina werden an @GermanZero gespendet. Klick um zu Tweeten

Unterstütze mich dabei doppelt Gutes zu tun: Die Unterstützung von GermanZero, damit wir in Punkto Klimapolitik in Deutschland Fortschritte machen und die kostengünstige Möglichkeit für soziale Organisationen ihr Personalmarketing und Recruiting zu überarbeiten.

Was kann das Buch?

  • Schluss mit dem neidvollen Blick auf Wirtschaftsorganisationen
  • Fokus auf die Basics – Fancy kommt später
  • Entspricht im Umfang einem 5-tägigen Workshop mit mir
  • Fachlicher Input und Reflexionsfragen
  • Bringt Entscheidungsgrundlage für weitere Schritte
  • 64 DIN A4 Seiten im PDF-Format

Schau es dir gerne näher an: katharina-nolden.de/workbook

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Die Inhalte dieses Blogartikels stimmen nicht notwendigerweise mit der Meinung und Haltung meines Arbeitgebers überein. Es handelt sich hier um meine private Meinung.

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Kennst du schon mein Workbook?

Es ist wie ein Workshop mit dir selbst!

  • Schluss mit dem neidvollen Blick auf Wirtschaftsorganisationen
  • Fokus auf die Basics – Fancy kommt später
  • Entspricht im Umfang einem 5-tägigen Workshop mit mir
  • Fachlicher Input und Reflexionsfragen
  • Bringt Entscheidungsgrundlage für weitere Schritte
  • 64 DIN A4 Seiten im PDF-Format